職位要求
工作職責(zé):
1. 負責(zé)設(shè)備部組織績效目標(biāo)的制定與追蹤,確保團隊高效運作;
2. 建立并維護設(shè)備臺賬,定期核查設(shè)備完好率,保障設(shè)備運行狀態(tài)良好;
3. 編制并監(jiān)督執(zhí)行設(shè)備年度、季度、月度及日常保養(yǎng)計劃,確保預(yù)防性維護落實到位;
4. 監(jiān)控廠區(qū)水、電、氣等能源系統(tǒng)的穩(wěn)定供應(yīng)與使用效率,及時排查異常;
5. 推動設(shè)備性能優(yōu)化與技術(shù)改造,提升生產(chǎn)效率與設(shè)備利用率;
6. 實施能耗數(shù)據(jù)分析與成本管控,推動節(jié)能降耗措施落地;
7. 審核并監(jiān)督設(shè)備操作規(guī)程執(zhí)行情況,組織操作培訓(xùn),確保規(guī)范作業(yè)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機械設(shè)計制造、機電一體化、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、5 年以上制造企業(yè)設(shè)備維護經(jīng)驗,3年以上制造業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗,有鋰電 / 堿性電池頭部企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉TPM管理,懂機械結(jié)構(gòu)、氣動、傳動、軸承 / 齒輪 /等基礎(chǔ)機構(gòu);懂電氣基礎(chǔ):變頻器、PLC、傳感器、氣缸、電機、安全回路;
4、能主導(dǎo)故障分析、根因分析、改善閉環(huán);
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力,能適應(yīng)輪班制。