崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源招聘工作，包括崗位需求分析、簡歷篩選、面試安排及跟進(jìn)；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略、組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)需求，制定招聘計劃，優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率與質(zhì)量；
3、拓展、維護(hù)招聘渠道：招聘網(wǎng)站、獵頭、校園招聘、內(nèi)推、社交媒體等。維護(hù)招聘渠道，拓展優(yōu)質(zhì)人才資源，建立并管理人才儲備庫；
4、招聘為主，其他人事協(xié)助性工作。
任職要求：
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與人際交往能力；
2、熟悉招聘流程及人力資源管理相關(guān)知識；
3、工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力；
4、5年以上招聘經(jīng)驗，有電力行業(yè)相關(guān)招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1、負(fù)責(zé)公司人力資源招聘工作，包括崗位需求分析、簡歷篩選、面試安排及跟進(jìn)；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略、組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)需求，制定招聘計劃，優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率與質(zhì)量；
3、拓展、維護(hù)招聘渠道：招聘網(wǎng)站、獵頭、校園招聘、內(nèi)推、社交媒體等。維護(hù)招聘渠道，拓展優(yōu)質(zhì)人才資源，建立并管理人才儲備庫；
4、招聘為主，其他人事協(xié)助性工作。
任職要求：
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與人際交往能力；
2、熟悉招聘流程及人力資源管理相關(guān)知識；
3、工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力；
4、5年以上招聘經(jīng)驗，有電力行業(yè)相關(guān)招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職位類別： 招聘經(jīng)理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
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9-12K/月申請職位職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的招聘渠道和資源，制定并執(zhí)行招聘計劃； 2、負(fù)責(zé)全面招聘流程的執(zhí)行，包括招聘需求分析、候選人篩選、面試安排和offer發(fā)放； 3、負(fù)責(zé)建立員工關(guān)系和企業(yè)文化，保障..
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5-8K/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)招聘策略的制定和落實，包括候選人搜索、篩選、面試、評估、管理以及錄用等環(huán)節(jié)。 2. 管理并協(xié)調(diào)跟進(jìn)面試流程，跟進(jìn)招聘需求并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。 3. 制訂和維護(hù)招聘政策并確保其..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力建設(shè)類
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-越秀區(qū)
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- 聯(lián)系人：楊宇平
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工作地址
- 地址：廣東廣州市越秀區(qū)天河路1號錦繡聯(lián)合商務(wù)大廈807室
