學(xué)歷要求:
(1)國內(nèi)畢業(yè)生
全國統(tǒng)一招收錄取的全日制脫產(chǎn)碩士研究生及以上學(xué)歷,成績優(yōu)異,本碩均為985、211高校。(不包括單位委培、預(yù)科班、封閉班、網(wǎng)絡(luò)教育、自費(fèi)、定向、函授、自學(xué)考試、電大等。)
(2)國(境)外留學(xué)生
1、全日制脫產(chǎn)碩士研究生及以上學(xué)歷,留學(xué)生畢業(yè)院校應(yīng)在國家教育部當(dāng)年公布的國家(地區(qū)) 的學(xué)校名單內(nèi)。
2、院校排名參照ARWU、QS和THE世界大學(xué)排名這三個(gè)排名之一。留學(xué)生本科畢業(yè)于國內(nèi)985 或211工程等重點(diǎn)院校,其研究生畢業(yè)院校應(yīng)在上述三個(gè)排名之一的前200名。留學(xué)生本科畢業(yè)于 國內(nèi)非985或211工程等重點(diǎn)院?;虮究飘厴I(yè)于國(境)外高等院校,其研究生畢業(yè)院校應(yīng)在上述
三個(gè)排名之一的前100名。
3、年齡、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格及技能要求:
(1)男性,年齡不超過45周歲
(2)專業(yè):土木工程、電氣工程及其自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)、工程管理、新能源;
(3)持有注冊一級(jí)建造師證書,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱;
(4)持有安全資格B類證書。
(5)具備滿足執(zhí)行光伏、風(fēng)電EPC總承包項(xiàng)目的綜合能力,具有5年以上從事相關(guān)光伏、風(fēng)電項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),其中從事過3年及以上風(fēng)電、光伏EPC總承包管理經(jīng)驗(yàn)。
(6)品行端正,身心健康,無不良行為記錄,具有良好的職業(yè)道德與操守。
(7)具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,善于學(xué)習(xí),樂于溝通,具有創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
4、薪酬
公司以崗位價(jià)值為基礎(chǔ)、以績效貢獻(xiàn)為依據(jù),建立了具有市場競爭優(yōu)勢、 激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)造的薪酬體系。公司為新入職員工提供具有市場競爭力的 薪酬激勵(lì)機(jī)制,薪酬福利包括崗位工資、績效獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼(包括新員工住房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、月全勤獎(jiǎng)、年全勤獎(jiǎng)、生日慰問 、年度健康體檢等)、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)(包括研發(fā)獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、信息化獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)、注冊資質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等)、八險(xiǎn)二金(包括法定五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充 醫(yī)療保險(xiǎn)、團(tuán)體重疾險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)、企業(yè)年金)。
(1)國內(nèi)畢業(yè)生
全國統(tǒng)一招收錄取的全日制脫產(chǎn)碩士研究生及以上學(xué)歷,成績優(yōu)異,本碩均為985、211高校。(不包括單位委培、預(yù)科班、封閉班、網(wǎng)絡(luò)教育、自費(fèi)、定向、函授、自學(xué)考試、電大等。)
(2)國(境)外留學(xué)生
1、全日制脫產(chǎn)碩士研究生及以上學(xué)歷,留學(xué)生畢業(yè)院校應(yīng)在國家教育部當(dāng)年公布的國家(地區(qū)) 的學(xué)校名單內(nèi)。
2、院校排名參照ARWU、QS和THE世界大學(xué)排名這三個(gè)排名之一。留學(xué)生本科畢業(yè)于國內(nèi)985 或211工程等重點(diǎn)院校,其研究生畢業(yè)院校應(yīng)在上述三個(gè)排名之一的前200名。留學(xué)生本科畢業(yè)于 國內(nèi)非985或211工程等重點(diǎn)院?;虮究飘厴I(yè)于國(境)外高等院校,其研究生畢業(yè)院校應(yīng)在上述
三個(gè)排名之一的前100名。
3、年齡、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格及技能要求:
(1)男性,年齡不超過45周歲
(2)專業(yè):土木工程、電氣工程及其自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)、工程管理、新能源;
(3)持有注冊一級(jí)建造師證書,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱;
(4)持有安全資格B類證書。
(5)具備滿足執(zhí)行光伏、風(fēng)電EPC總承包項(xiàng)目的綜合能力,具有5年以上從事相關(guān)光伏、風(fēng)電項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),其中從事過3年及以上風(fēng)電、光伏EPC總承包管理經(jīng)驗(yàn)。
(6)品行端正,身心健康,無不良行為記錄,具有良好的職業(yè)道德與操守。
(7)具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,善于學(xué)習(xí),樂于溝通,具有創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
4、薪酬
公司以崗位價(jià)值為基礎(chǔ)、以績效貢獻(xiàn)為依據(jù),建立了具有市場競爭優(yōu)勢、 激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)造的薪酬體系。公司為新入職員工提供具有市場競爭力的 薪酬激勵(lì)機(jī)制,薪酬福利包括崗位工資、績效獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼(包括新員工住房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、月全勤獎(jiǎng)、年全勤獎(jiǎng)、生日慰問 、年度健康體檢等)、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)(包括研發(fā)獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、信息化獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)、注冊資質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等)、八險(xiǎn)二金(包括法定五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充 醫(yī)療保險(xiǎn)、團(tuán)體重疾險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)、企業(yè)年金)。
職位類別: 綜合能源項(xiàng)目經(jīng)理
舉報(bào)
全選
申請職位
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7-14K/月申請職位崗位職責(zé): 1、從事電力工程建設(shè)項(xiàng)目工程總承包項(xiàng)目管理工作; 2、按照公司的有關(guān)規(guī)定和授權(quán),全面組織、主持項(xiàng)目部的工作。組織、協(xié)調(diào)總承包項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、采購、施工及試運(yùn)行管理,對項(xiàng)目實(shí)施全過程..
-
20-30K/月申請職位任職要求: 1、本科以上學(xué)歷。 2、有過電力公司項(xiàng)目經(jīng)理以上職務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、年齡在30-55歲之間。 4、擔(dān)任過110KV變電站項(xiàng)目經(jīng)理以上職務(wù)的經(jīng)理。 5、工資面議。
-
15-30K/月申請職位新能源總承包項(xiàng)目負(fù)責(zé)人/項(xiàng)目經(jīng)理 崗位職責(zé) (1)全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和控制,是項(xiàng)目安全行政管理體系負(fù)責(zé)人,對項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)和節(jié)能減排負(fù)責(zé)。 ..
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9-18K/月申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的前期規(guī)劃、中期執(zhí)行及后期驗(yàn)收交付,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn); 2.負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各專業(yè)施工圖紙的設(shè)計(jì)與進(jìn)度跟進(jìn),審核各專業(yè)施工圖紙的設(shè)計(jì)質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案; 3.按施工..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):國家電力類
- 所在地區(qū):湖北-武漢市-武昌區(qū)
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