職位職責(zé):
1、運行值長受經(jīng)理、副經(jīng)理和經(jīng)理助理領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)指令。
2、生產(chǎn)中可以行使調(diào)度權(quán)利,并能與供電局進(jìn)行協(xié)調(diào),組織本值的安全經(jīng)濟(jì)運行工作。
3、在當(dāng)班期間設(shè)備發(fā)生的各類故障,及時協(xié)同維修處理,并組織好安全防范措施;能夠獨立處理各類工藝事故,對于重大事件,匯報經(jīng)理,班后召開分析會,切實做到“三不放過”的原則。
4、定期對管轄范圍內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行巡回檢查,記錄設(shè)備運轉(zhuǎn)狀態(tài),匯總設(shè)備重大異常、缺陷。
5、組織本值人員按時召開班前、班后會,深入了解上個值運行狀況,落實本值工作任務(wù),總結(jié)本值生產(chǎn)、安全、定期工作完成情況;嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”制度,杜絕一切違規(guī)操作。
6、對于運行參數(shù)、化驗結(jié)果等不合格者,需及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)及時進(jìn)行調(diào)整。
7、定期檢查崗位各種記錄登記,收取各專業(yè)報表存檔,監(jiān)督各專業(yè)報表填寫的及時性、準(zhǔn)確性、真實性。
8、組織本值人員安全、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作,能夠有反事故預(yù)想能力;落實公司及部門的各項管理制度,及時傳達(dá)各項文件。
9、在重大操作中,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)的配合,確保嚴(yán)格按操作票操作。
10、有權(quán)考核本值運行人員,并有權(quán)制止現(xiàn)場違反勞動紀(jì)律的行為。
11、監(jiān)測各種污染物的排放情況,發(fā)現(xiàn)異常及時指導(dǎo)糾正,保證環(huán)保達(dá)標(biāo)排放。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作。
1、運行值長受經(jīng)理、副經(jīng)理和經(jīng)理助理領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)指令。
2、生產(chǎn)中可以行使調(diào)度權(quán)利,并能與供電局進(jìn)行協(xié)調(diào),組織本值的安全經(jīng)濟(jì)運行工作。
3、在當(dāng)班期間設(shè)備發(fā)生的各類故障,及時協(xié)同維修處理,并組織好安全防范措施;能夠獨立處理各類工藝事故,對于重大事件,匯報經(jīng)理,班后召開分析會,切實做到“三不放過”的原則。
4、定期對管轄范圍內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行巡回檢查,記錄設(shè)備運轉(zhuǎn)狀態(tài),匯總設(shè)備重大異常、缺陷。
5、組織本值人員按時召開班前、班后會,深入了解上個值運行狀況,落實本值工作任務(wù),總結(jié)本值生產(chǎn)、安全、定期工作完成情況;嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”制度,杜絕一切違規(guī)操作。
6、對于運行參數(shù)、化驗結(jié)果等不合格者,需及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)及時進(jìn)行調(diào)整。
7、定期檢查崗位各種記錄登記,收取各專業(yè)報表存檔,監(jiān)督各專業(yè)報表填寫的及時性、準(zhǔn)確性、真實性。
8、組織本值人員安全、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作,能夠有反事故預(yù)想能力;落實公司及部門的各項管理制度,及時傳達(dá)各項文件。
9、在重大操作中,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)的配合,確保嚴(yán)格按操作票操作。
10、有權(quán)考核本值運行人員,并有權(quán)制止現(xiàn)場違反勞動紀(jì)律的行為。
11、監(jiān)測各種污染物的排放情況,發(fā)現(xiàn)異常及時指導(dǎo)糾正,保證環(huán)保達(dá)標(biāo)排放。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作。
職位類別: 值長
舉報
全選
申請職位
-
9-13K/月申請職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本值運行班組、人員的全面管理,是全值生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)受各專業(yè)工程師指導(dǎo); 2、是機(jī)組各項主要操作的發(fā)令人,檢修工作票的許可人; 3、負(fù)責(zé)組織本值人員開展安全活動,..
-
面議申請職位1.基本條件 (1)年齡要求:45歲以下 (2)學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,集控運行、熱能動力工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;持有高壓電工證、入網(wǎng)調(diào)度證、電站鍋..
-
9-13K/月申請職位崗位職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司年度生產(chǎn)計劃與各項規(guī)章制度,組織本值生產(chǎn)工作。 2.負(fù)責(zé)垃圾焚燒及發(fā)電運行現(xiàn)場指揮,合理調(diào)配機(jī)組負(fù)荷,落實設(shè)備定期切換試驗,準(zhǔn)確填報 MIS 系統(tǒng)數(shù)據(jù)。 3.落實安全管理..
-
6-8W/年申請職位崗位職責(zé): 1、運行值長受經(jīng)理/副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行各項生產(chǎn)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 2、生產(chǎn)中可以行使調(diào)度權(quán)利,并能與供電局進(jìn)行協(xié)調(diào),組織本值的安全環(huán)保文明經(jīng)濟(jì)運行工作; 3、在當(dāng)班期間設(shè)..
-
5-7K/月申請職位副值長: 1、執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)指令;2、接受并服從上級電網(wǎng)調(diào)度,行使調(diào)度權(quán)利,并與上級調(diào)度保持良好的溝通關(guān)系;3、負(fù)責(zé)監(jiān)督運行人員及時調(diào)整主要設(shè)備的運行參數(shù)在規(guī)定值內(nèi)運行,搞好各專業(yè)的..
-
20-30K/月申請職位135MW機(jī)組兩年以上經(jīng)驗 1在值班期間全面負(fù)責(zé)全廠機(jī)組所有設(shè)備、系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟(jì)運行,對全值生產(chǎn)系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)調(diào)度等方面具體指揮,是當(dāng)值運行人員的直接生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)。 2貫徹執(zhí)行電業(yè)法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)程及..
-
25-30W/年申請職位1、大專及以上學(xué)歷,電力行業(yè)相關(guān)專業(yè)。 2、從事燃機(jī)電廠運行工作5年及以上,從事值長2年及以上,擁有較豐富的運行管理經(jīng)驗。 3、熟悉燃?xì)?蒸汽聯(lián)合循環(huán)發(fā)電機(jī)組運行規(guī)程、電力安全規(guī)程及電網(wǎng)調(diào)度..
-
面議申請職位招聘須知: 此次招聘為泰達(dá)熱能下屬子公司國華能源發(fā)展(天津)有限公司招聘,招聘1人。招聘范圍為非應(yīng)屆畢業(yè)生,其中: 崗位職責(zé):1.代理值長倒班、執(zhí)行值長工作權(quán)責(zé);2.負(fù)責(zé)歷次事故統(tǒng)計、..
-
9-10K/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電站運行指揮、管理、協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)向調(diào)度匯報、申請、聯(lián)系、溝通、傳達(dá)調(diào)度指令; 2. 熟知安全規(guī)程、運行規(guī)程,以及工作票、操作票的編寫、執(zhí)行、審核; 3. 熟悉系統(tǒng)流程,..
-
6-8K/月申請職位1、值長是全廠安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)調(diào)度、運行操作、事故處理等方面的具體指揮者和當(dāng)值生產(chǎn)人員的領(lǐng)導(dǎo)者,是本值安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。 2、值長在當(dāng)值期間負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)的組織、指揮、保證生產(chǎn)連續(xù)穩(wěn)定,對..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū):廣西-玉林市-博白縣
- 聯(lián)系人:黃女士
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:廣西博白縣新生態(tài)紡織產(chǎn)業(yè)園




已有

