崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門(mén)制定部門(mén)發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的部門(mén)戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃和管理體系建設(shè)，包括業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度與操作規(guī)范等。
3、建立倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)的應(yīng)用管理和倉(cāng)儲(chǔ)安全體系。
4、制定部門(mén)費(fèi)用的預(yù)算，有效控制成本，提高部門(mén)工作效率。
5、按照部門(mén)的要求，做好倉(cāng)庫(kù)的管理工作，使其規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
招聘要求：
1、管理類(lèi)、物流類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、5年以上物流管理類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ERP系統(tǒng)，有電池行業(yè)物流管理工作經(jīng)歷；
3、電池的相關(guān)知識(shí)、產(chǎn)品應(yīng)用，掌握電池行業(yè)動(dòng)態(tài)、了解物流規(guī)劃、企業(yè)管理的知識(shí)
4、綜合能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、有上進(jìn)心
5、有倉(cāng)庫(kù)管理、包裝管理、產(chǎn)品防護(hù)等培訓(xùn)經(jīng)歷